WSS 3.0、MOSS 2007、SharePoint 2010 のサポートにより、SharePoint Online の dSHIFT 移行機能を使用すると、既存のオンプレミスの SharePoint コンテンツを簡単にアップグレードできます。
SharePoint オンラインの dSHIFT 移行ツールを使用すると、SharePoint の移行が 1-2-3 と同じくらい簡単になります。ドラッグ アンド ドロップして、移行するサイトを選択します。コンテンツをバージョンまたは日付でフィルター処理します。既存のユーザーを新しいアカウントにすばやくマップします。dSHIFT Migrator は、これらの手順を簡単に行い、残りの部分を処理し、サイト、メタデータ、セキュリティ、およびバージョン管理を移行します。
機能：
• マイクロソフトの SharePoint API および方法論と完全に互換性があります。
•使いやすく、直感的な、ドラッグアンドドロップスタイルのユーザーインターフェイス、1、2、3、Goのように簡単に移行を行います!
• 移行前のスキャナーを使用して移行する前に、潜在的な問題を発見します。
• 移行にかかる時間を決定し、より現実的な移行の見積もりを生成するのに役立ちます。
• コンテンツの選択的移行が可能で、必要な方法で再構成または再編成できます。
• 重要なお知らせを SharePoint ポータルに投稿して、ユーザーに通知します。
• 任意の時点で貴重な SharePoint データのバックアップを実行し、簡単に復元します。
• リスクを軽減し、コストを削減し、SharePoint の移行に必要な時間を短縮します。
詳細については、サイトをご覧ください: http://www.dshift.com/sponline
バージョン履歴
- バージョン 4.2.6.0 に転記 2012-04-10
サポート SharePoint オンライン
プログラムの詳細
Eula
EULA - 使用許諾契約書
Xavor SharePoint 2010移行の使用許諾契約重要なこのプログラムのインストールを続行する前に、本使用許諾契約の条件をよくお読みください: Xavorエンドユーザーライセンス契約("EULA")は、上記で特定されたXavorソフトウェア製品(個人または単一のエンティティのいずれか)とXavorソフトウェア製品の間の法的合意です。 メディア、印刷物、"オンライン&クォート、または電子ドキュメント("Xavor SharePoint 2010移行ツール&クォート)。Xavor SharePoint 2010 移行ツールをインストール、コピー、またはその他の方法で使用することにより、お客様はこの EULA の条件に拘束することに同意するものとします。本ライセンス契約は、あなたとXavorの間のプログラムに関する全契約("licenser"と呼ばれる)を表し、当事者間の事前の提案、表明、または理解に取って代わるものです。この EULA の条項に同意しない場合は、Xavor SharePoint 2010 移行ツールをインストールまたは使用しないでください。
Xavor SharePoint 2010 Migrator は、著作権法、国際著作権条約、その他の知的財産法および条約によって保護されています。Xavor SharePoint 2010 移行ツールはライセンスを取得し、販売されていません。
適格なライセンツ
Xavor SharePoint 2010 Migrator は、ソフトウェア所有者のみにライセンスを付与され、複製または追加の配布、ライセンス、またはサブライセンスの権利はありません。ソフトウェアを所有していない場合は、ソフトウェアのダウンロード、インストール、コピー、使用を行いません。
ライセンス交付
Xavor は、この EULA に付属する Xavor SharePoint 2010 移行ツールのコピーを使用する、譲渡不可および非独占的な個人の権利をユーザーに付与します。あなたは、単一のコンピュータ上で使用するために必要な場合を除き、ソフトウェアをコピーしないことに同意します。お客様は、本ソフトウェアに添付された書面による資料をコピーしないことに同意するものとします。本ソフトウェアの全部または一部、または本ソフトウェアに対して付与される権利の全部または一部を変更、翻訳、レンタル、コピー、譲渡、譲渡し、本ソフトウェアから所有権通知、ラベル、マークを削除することは厳しく禁止されています。さらに、本ソフトウェアに基づいて派生物を作成しないことに同意するものとします。本ソフトウェアを譲渡することはできません。
著作権
ソフトウェアはライセンスを受け、販売されていません。お客様は、本ソフトウェアの知的財産権に対するタイトルが譲渡されなくなっていることを認めます。さらに、本ソフトウェアのタイトルおよび完全所有権は、Xavor およびそのサプライヤーの独占的な財産であり続けることを認め、上記に明記されている場合を除き、本ソフトウェアに対するいかなる権利も取得しません。
ソフトウェアのすべてのコピーには、ソフトウェアに含まれる、またはソフトウェアに含まれているのと同じ独自の通知が含まれます。ソフトウェア製品に含まれるすべてのタイトルおよび著作権(画像、写真、アニメーション、ビデオ、オーディオ、音楽、テキスト、"applets、"ソフトウェア製品に組み込まれたもの)、付属の印刷物、およびソフトウェア製品のコピーは、お客様の会社またはそのサプライヤーが所有しています。ソフトウェア製品は、著作権法および国際条約の規定によって保護されています。ソフトウェア製品に付属する印刷物はコピーできません。
適用法の遵守
Xavor SharePoint 2010 移行ツールの使用に関するすべての適用法を遵守する必要があります。
リバースエンジニアリング
お客様は、お客様が試みないものとしますし、企業の場合は、従業員や請負業者がソフトウェアの全部または一部を逆コンパイル、修正、翻訳、または逆アセンブルすることを防ぐために最善の努力をします。上記またはここに含まれるその他の条件に従わなかった場合、本ライセンスの自動終了およびXavorに対して本契約に付与された権利の再適用が行われます。
保証の免責事項
Xavor は、Xavor SharePoint 2010 移行プログラムの保証を明示的に否認します。Xavor SharePoint 2010 Migrator は、商品性、非侵害、または特定の目的の適合性に関する保証を含むがこれらに限定されない、いかなる種類の明示的または黙示的な保証もなく、「現在の場合」を提供します。Xavor SharePoint 2010 移行ツールに含まれる情報、テキスト、グラフィックス、リンク、その他のアイテムの正確性または完全性について、Xavor は保証または責任を負いません。Xavorは、コンピュータウイルス、ワーム、時限爆弾、論理爆弾、または他のそのようなコンピュータプログラムの伝染によって引き起こされる可能性のあるいかなる害を尊重する保証を行いません。Xavorはさらに、許可されたユーザーまたは第三者に対するいかなる保証または表明も明示的に否認します。XAVORは、ソフトウェアに更新を提供する義務を負いません。
責任の制限
Xavorはいかなる損害(利益の損失、事業中断、または失われた情報を含む)に対して、Xavor SharePoint 2010 Migratorの使用または使用不能から生じるいかなる損害についても責任を負いません。Xavorは、データの損失、または間接的、特別、偶発的、結果的(失われた利益を含む)、または契約、不法行為などに基づくその他の損害に対して責任を負いません。Xavorは、Xavor SharePoint 2010 Migratorまたはその一部の内容に関して、その内容に関して一切の責任を負いません。OOTB データ移行のみがサポートされています。OOTBデータ以外のものは、ワークフロー、アラート、電子メール対応リスト、類似のカスタムデータなど、範囲外です。
レンタル
Xavor SharePoint 2010 移行者の貸与、レンタル、リースはできません。Xavor から明示的な許可が与えられない限り、このソフトウェアを複数のマシンにインストールすることはできません。Xavor は、譲渡不可の NFR ソフトウェアのコピーをマイクロソフト MVP に付与することができます。
アップグレード
ソフトウェアが以前のリリースまたは以前のリリースバージョンからのアップグレードである場合、この EULA に従ってアップグレードされた製品のみを使用できます。ソフトウェア製品が単一製品としてライセンスを取得したソフトウェアプログラムのアップグレードである場合、そのソフトウェア製品はその単一製品パッケージの一部としてのみ使用され、複数のコンピュータで使用するために分離されない場合があります。
おお前による補償
お客様が本契約に違反してソフトウェアを配布する場合、お客様は、本契約に違反してソフトウェアの使用または配布に起因する弁護士費用を含む、請求または訴訟に対して、会社およびそのサプライヤーを補償、無害に保持し、弁護することに同意するものとします。
終了
他の権利を侵害することなく、お客様が本契約の条件を遵守しなかった場合、Xavorは本契約を終了することができます。このような場合は、所有している Xavor SharePoint 2010 移行ツールのすべてのコピーを破棄する必要があります。
